大分市障がい者職場実習促進事業

基本情報

対象者・申請資格

対象となる職場実習生は、大分市内に在住し、一般就労（企業等への就職）を目指している障がい者の方です。受入企業は障がい者雇用に関心・意欲のある企業であれば対象となります。
具体的な詳細要件（障がいの種別・等級・身辺自立の程度など）については、業務委託先の障害者就業・生活支援センター大分プラザまたは大分市雇用労働政策課にご確認ください。

申請条件

職場実習生: 大分市内に在住していること、一般就労（企業等への就職）を目指していること。受入企業: 障がい者雇用に関心・意欲があること。
その他詳細な要件は障害者就業・生活支援センター大分プラザまたは大分市担当窓口にお問い合わせください。

申請方法・手順

1. 大分市雇用労働政策課または障害者就業・生活支援センター大分プラザに事前相談・マッチング依頼を行う。2. センターを通じて企業とのマッチングを実施し、実習計画を策定する。
3. 実習開始前に必要書類を提出し、申請を行う。4. 計画に基づき職場実習を実施する。
5. 実習終了後に実績報告書を提出し、審査を経て企業・実習生の双方に奨励金が交付される。

必要書類

奨励金交付申請書、職場実習実施計画書、実習実績報告書、その他市が指定する書類

よくある質問

お問い合わせ

大分市 商工労働観光部 雇用労働政策課 / 障害者就業・生活支援センター大分プラザ