石狩市皮膚科診療所等開設助成金
北海道
基本情報
この給付金のまとめ
この給付金は、石狩市内に皮膚科等の不足診療科の診療所を新規開設する医師・医療法人を対象に、最大2,500万円（10年間・年最大250万円）を助成する制度です。市内の医療アクセス向上を目的としており、皮膚科をはじめとする診療科が不足している地域での医師誘致策として設けられています。
診療所の継続運営が条件となります。
対象者・申請資格
対象者の条件
- 石狩市内に皮膚科等の診療所を新たに開設する医師または医療法人
- 医師免許を有し、診療所の管理者となること
- 市内で継続して診療を行うこと
助成対象
- 診療所の開設に要する費用（設備費・内装費等）
- 対象診療科：皮膚科（および市が指定するその他の不足診療科）
助成額
- 年最大250万円 × 最大10年間 ＝ 最大2,500万円
申請条件
- 石狩市内に皮膚科等の指定診療科の診療所を新たに開設すること
- 医師免許を有し、診療所の管理者となること（または医療法人が設置する診療所）
- 市内に継続して一定期間以上診療を行うこと
- 助成金の返還条件（開設後一定期間内に閉院する場合等）に同意すること
申請方法・手順
申請手順
1. 石狩市役所の担当窓口に事前相談する 2. 助成金の交付条件・返還条件等を確認する 3. 診療所の開設計画・事業計画書を作成する 4. 交付申請書と必要書類を提出する 5. 審査・交付決定通知を受ける 6. 診療所を開設する 7. 毎年度の報告書を提出し、助成金を受け取る（10年間）
必要書類
- 助成金交付申請書
- 診療所開設許可申請書または開設届の写し
- 事業計画書
- 医師免許証の写し
- 診療所の設計図・配置図
- 経費の見積書または契約書
よくある質問
どの診療科が対象ですか？
皮膚科が主な対象ですが、石狩市内で不足している診療科（整形外科・耳鼻咽喉科等）も対象となる場合があります。詳細は担当窓口にご確認ください。
助成金の総額はいくらですか？
年最大250万円を最大10年間受け取ることができ、合計最大2,500万円の助成となります。
開設後に閉院した場合は返還が必要ですか？
助成期間中や一定期間内に閉院した場合、助成金の一部または全部を返還する条件があります。詳細は申請前に担当窓口で確認してください。
個人開業医でも申請できますか？
はい、個人の医師として診療所を開設する場合も対象です。医療法人設置の診療所でも申請できます。
お問い合わせ
石狩市 健康福祉部 または市民生活部 電話：0133-72-3111（代）
北海道の事業者向け関連給付金
商業等活性化事業補助金
(1)補助対象経費の1/2以内・上限120万円、(2)補助対象経費の2/3以内・上限20万円、(3)補助対象経費の1/2以内・上限50万円
(1)商店街振興組合連合会に加入している商店街振興組合および振興会等。(2)商店街振興組合等、市内全域の事業者による団体または市内で事業を営む個人・法人。(3)市内で事業を営む10者以上の事業者で構成された任意の団体等（中心商店街に属しない者が半数を占めること）。
子育て応援事業所促進奨励金
育児休業取得者1人につき15万円（年度内上限5人分、うち女性3人まで）
帯広市内の子育て応援事業所であって雇用保険適用事業所の事業主（奨励金は事業所に交付）
小樽市創業支援補助金
事務所等家賃補助：上限5万円（6か月）、内外装工事費補助：基本上限50万円（最大100万円）
小樽市内に事務所等を設置し新たに創業する方、または創業後1年以内の方（代表者が市内在住の個人・法人）
産業創造支援事業補助金
【創業】上限50万円（下限15万円）、補助率1/2以内。【事業拡大】上限30万円（下限10万円）、補助率1/2以内。【事業承継】上限50万円（下限10万円）、補助率1/2以内
滝川市内において創業・事業拡大・事業承継に取り組む中小企業者。滝川商工会議所または江部乙商工会の会員またはその年度中に会員となる者。
砂川市開業医誘致等助成制度
最大1億5,000万円（土地・建物取得費50%最大5,000万円、医療機器等取得費50%最大3,000万円、固定資産税等100%最大1,000万円、賃借料50%最大4,500万円、在宅医療支援100%最大3,000万円、人材確保支援100%最大500万円、経営安定化支援100%最大1,500万円）
砂川市内において積極的に医療活動を行い、地域医療の充実に寄与する方で、助成金の交付後10年以上開業が見込まれ、市長が認める診療科の診療を行い、納付すべき税金に滞納がない開業医（市内で診療所等を新たに経営しようとする、または現に経営している医師または医療法人）
札幌市ワーク・ライフ・バランスplus推進企業助成金（育児休業等取得助成金）
①育児休業代替要員雇用助成金：最大70万円（代替要員賃金の1/2、月上限7万円）②男性の育児休業取得助成金：5日以上10万円・10日以上20万円・1か月以上30万円 ③子の看護等休暇有給制度創設助成金：10万円
次の要件を全て満たす企業：①ワーク・ライフ・バランスplus企業認証を受けていること ②札幌市内に本社があること（または対象従業員が市内事業所勤務の場合） ③常時雇用従業員が企業全体で300人以下であること ④就業規則に育児休業の定めがあること ⑤雇用保険の適用事業主であること ⑥市税の未納がないこと
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